Etsimme sinua
Me Studentworkilla etsimme Handelsbankenille henkilöä vakituiseen Data Engineer -rooliin Helsinkiin. Tehtävä on kokoaikainen ja tulet työllistymään Handelsbankenille Studentworkin kautta. Tähän tehtävään valitulle henkilölle tarjotaan perehdytyksen lisäksi kattava koulutus yhteistyökumppanimme Ari Hovin toimesta. Voit lukea Studentworkin tarjoamasta Accelerate-ohjelmasta lisää täältä.
Data Engineerin roolissa pääset olemaan mukana rakentamassa tietovarastoa Suomeen ja konserniin. Tehtäviisi kuuluvat tietovaraston ja datapipelinen rakentaminen, datan tutkiminen ja tietorakenteiden mallintaminen, datan louhinta, käsittely ja lataaminen tietovarastoon. Toimit yhteistyössä muun datatiimin kanssa sekä Ruotsin organisaation kanssa. Tehtävä edellyttää SQL-tietokantaosaamista – muilta osin tehtävään perehdytetään huolellisesti, minkä lisäksi saat Accelerate-intensiivikoulutuksesta valmiudet tehtävästä suoriutumiseen.
Soveltuva opintotausta tehtävään on esimerkiksi tietojenkäsittely- tai IT-painotteiset opinnot. Mikäli haluat ottaa askeleen eteenpäin kohti IT- ja analytiikan alojen asiantuntijuutta, niin tässä on siihen loistava mahdollisuus!
Handelsbanken on vakavarainen ja kansainvälinen pankki. Pankki tunnetaan erinomaisesta asiakaspalvelustaan, ja kestävän kehityksen periaatteet ohjaavat kaikkia liiketoiminnan osa-alueita. Haluamme Handelsbankenissa luoda pitkäaikaisia asiakassuhteita, toimia paikkakunnan parhaana neuvonantajana ja tarjota kaikki pankkipalvelut oman yhteyshenkilön kautta.
Lue Handelsbankenista lisää: https://www.handelsbanken.fi/fi/
Pääasialliset työtehtävät:
- Tietovaraston ja datapipelinen rakentaminen
- Datan tutkiminen ja tietorakenteiden mallintaminen
- Datan louhinta, käsittely ja lataaminen tietovarastoon
- Yhteistyö muun datatiimin kanssa
- Soveltuvaa koulutustaustaa, esimerkiksi IT tai tietojenkäsittely
- SQL-tietokantaosaamista sekä hyviä Excel-taitoja
- Proaktiivista ja ratkaisukeskeistä työotetta sekä hyvää paineensietokykyä
- Suomen ja englannin kielen taitoa
- huippuluokan intensiivikoulutukseen, joka antaa erinomaiset lähtökohdat tehtävässä menestymiseen
- kasvaa ammatillisesti horisontaalisesti ja/tai vertikaalisesti sekä saada laaja-alaisesti vastuuta
- vaikuttaa omaan työhösi ja päästä toteuttamaan itseäsi
Hae tehtävään heti!
Mikäli tunnistit itsesi yllä mainitusta, niin lähetäthän hakemuksesi meille palkkatoiveen kanssa mahdollisimman pian, sillä etenemme heti potentiaalisten hakijoiden kanssa. Viimeinen hakupäivä on 31.12.2020, mutta nopeus on valttia! Lisätietoja tehtävästä antaa Recruitment Team Manager Hanni Lehmusvirta (hanni.lehmusvirta@studentwork.com). Huomioithan, ettemme voi tietosuojasyistä ottaa hakemuksia vastaan sähköpostitse, ja hoidamme asiakasyrityksen puolesta kaikki tiedustelut työpaikkaan liittyen.
Lisätietoa rekrytointiprosessistamme
Me Studentworkilla uskomme, että työssä menestymiseen ei välttämättä aina tarvita pitkää työkokemusta, vaan pehmeät taidot ja halu kehittyä kantavat pitkälle. Tämän vuoksi rekrytointiprosessiimme kuuluu persoonallisuusarviointi, joka kartoittaa roolissa tarvittavia pehmeitä taitojasi. Kartoittamalla työn kannalta kriittisiä pehmeitä taitoja, voimme auttaa lyhyemmänkin työkokemuksen omaavia osaajia tunnistamaan ja sanoittamaan omia vahvuuksiaan paremmin sekä työllistymään helpommin ja nopeammin.
Meidän kauttamme hakiessasi saat tekemääsi persoonallisuusarvointiin perustuvan henkilökohtaisen palauteraportin myös itsellesi myöhempää käyttöä varten. Hakuprosessiimme kuuluu myös haastattelu sekä Studentwokilla että asiakasyrityksessä, joten rekrytoinnin edetessä pääset tutustumaan vielä paremmin meihin molempiin.
Lisätietoa Studentworkista
Studentwork on pehmeisiin taitoihin keskittyvän rekrytoinnin johtava toimija, joka toimii pohjoismaisesti sekä työnhakijoiden että työnantajien luotettuna neuvonantajana.
Me autamme työnhakijoita löytämään oman unelmatyönsä tunnistamalla heidän pehmeät taitonsa sekä piilevän potentiaalin. Käyttämiemme persoonallisuusarviointiemme avulla pystymme tunnistamaan työnhakijoiden vahvuudet paremmin sekä vähentämään heidän osaamiseensa liittyviä ennakkoluuloja. Me rakennamme parempaa työelämää yhdistämällä toisilleen sopivimmat työnhakijat ja työnantajat keskenään!
