Palvelut

Keskity asioihin, joilla on merkitystä kun rekrytoit ja kehität henkilöstöä. Rekrytoi alustamme kautta itse tai anna meidän hoitaa koko rekrytointi.

Ura

Löydä työnilo ja menestys avointen työpaikkojemme sekä urapalveluidemme avulla.
3 min lukuaika

Kehityspäällikkö, kokoaikainen, VR FleetCare

Kirjoittanut Studentwork, 22.12.2020

Löytyykö sinulta aikaisempaa kokemusta ja osaamista kehitysprojektien edistämisestä? Omaatko tietotaitoa toimitusketjujen ja hankinnan asioiden hallinnasta? Mikäli vastasit kyllä, voit olla etsimämme kehityspäällikkö VR FleetCarelle!
 

Etsimme sinua

Me Studentworkilla etsimme VR FleetCarelle kehityspäällikköä tammikuun 2022 loppuun saakka kestävään äitiysloman sijaisuuteen Helsinkiin. Tehtävä on kokoaikainen, ja tulet työllistymään tehtävään Studentworkin kautta. Aloitus tehtävässä on tammikuun 2021 aikana, jolloin nykyinen henkilö jää tehtävästä äitiyslomalle. 

Kehityspäällikön tehtävässä pääset toimimaan monipuolisessa roolissa, jossa vastuullasi on edistää uuden toiminnanohjausjärjestelmän käyttöönottoa ja olla tärkeänä osana muutosta, jossa uudistetaan toimitusketjuun ja hankintaan liittyviä prosesseja. Tulet olemaan avainroolissa uudistuksen läpiviemisessä sekä järjestelmien rakentamisessa ja kehittämisessä. Projektin aikana toimit oman vastuualueesi toimintapäällikkönä vastaten muutosten läpiviennistä ja kokonaisuudesta yhteistyössä muiden toimintapäälliköiden kanssa. Projektin jälkeen vastaat toimintamallin jatkokehittämisestä oman vastuualueesi osalta. 


Raidekaluston monimerkkihuoltamo VR FleetCare on VR Groupin tytäryhtiö. Tarjoamme asiakkaillemme laadukkaita raideliikenteen kaluston viankorjaus-, huolto- ja elinkaaripalveluita sekä kalustotekniikkaan liittyviä asiantuntijapalveluita pohjoismaissa sekä Baltian alueella.

Panostamme vahvasti tulevaisuuteen, ja toimintaamme ohjaa niin jatkuva kehittyminen kuin uusin teknologia. VR FleetCare työllistää yli 1 000 työntekijää, ja vuosittainen liikevaihto on noin 200 miljoonaa euroa.

Pidämme huolen siitä, että raiteilla kulkeva kalusto kohtaa asiakkaidemme vaatimukset, älykkäästi ja turvallisesti, aina ja kaikissa olosuhteissa.

Tärkeimmät asiakkaamme ovat VR Groupin liiketoiminnot ja yksiköt. Asiakkaita ovat myös HSL ja Pääkaupunkiseudun Junakalusto Oy, joka omistaa Flirt-lähiliikennekaluston, sekä osakkuusyritys Karelian Trains Ltd, joka omistaa Pietarin-liikenteessä käytettävät Allegrot.

Lue lisää VR:stä ja VR Fleetcaresta: https://www.vrgroup.fi/fi/vrgroup/vr-group-yrityksena/liiketoiminnot/vr-fleetcare/

 

Pääasialliset tehtävät

  • Edistää uuden toiminnanohjausjärjestelmän käyttöönottoa hankinnan ja toimitusketjujen prosesseihin liittyen
  • Yhteistyön tekeminen ja projektin edistäminen yhdessä muiden toimintapäälliköiden kanssa

Odotamme sinulta

  • Kokemusta ja osaamista prosessien kehittämisestä sekä kehitysprojektien ohjaamisesta
  • Osaamista hankinta- ja toimittajahallinnasta
  • Hyviä tiimityöskentely-, organisointi- sekä kommunikointitaitoja
  • Sujuvaa suullista ja kirjallist englannin kielen osaamista
  • Tekninen tai kaupallinen korkeakoulututkinto

Tarjoamme sinulle​​​​​

  • Tilaisuuden työskennellä alan mielenkiintoisimpien hankkeiden parissa
  • Monipuolisen työtehtävän, jossa on mahdollisuus kehittää laaja-alaisesti asiantuntijuuttasi
  • Työyhteisön, jossa on äärimmäisen viihtyisä työskennellä


Hae tehtävään heti!
Mikäli tunnistit itsesi yllä mainitusta, niin lähetäthän hakemuksesi meille palkkatoiveen kanssa mahdollisimman pian, sillä etenemme heti potentiaalisten hakijoiden kanssa. Viimeinen hakupäivä on 14.1.2021, mutta nopeus on valttia! Lisätietoja tehtävästä antaa Recruitment Manager Juho Luukkainen (juho.luukkainen@studentwork.com, 044 5440 425). Huomioithan, ettemme voi tietosuojasyistä ottaa hakemuksia vastaan sähköpostitse, ja hoidamme asiakasyrityksen puolesta kaikki tiedustelut työpaikkaan liittyen.

Lisätietoa rekrytointiprosessistamme
Me Studentworkilla uskomme, että työssä menestymiseen ei välttämättä aina tarvita pitkää työkokemusta, vaan pehmeät taidot ja halu kehittyä kantavat pitkälle. Tämän vuoksi rekrytointiprosessiimme kuuluu persoonallisuusarviointi, joka kartoittaa roolissa tarvittavia pehmeitä taitojasi. Kartoittamalla työn kannalta kriittisiä pehmeitä taitoja, voimme auttaa lyhyemmänkin työkokemuksen omaavia osaajia tunnistamaan ja sanoittamaan omia vahvuuksiaan paremmin sekä työllistymään helpommin ja nopeammin.

Meidän kauttamme hakiessasi saat tekemääsi persoonallisuusarvointiin perustuvan henkilökohtaisen palauteraportin myös itsellesi myöhempää käyttöä varten. Hakuprosessiimme kuuluu myös haastattelu sekä Studentwokilla että asiakasyrityksessä, joten rekrytoinnin edetessä pääset tutustumaan vielä paremmin meihin molempiin.

Lisätietoa Studentworkista
Studentwork on pehmeisiin taitoihin keskittyvän rekrytoinnin johtava toimija, joka toimii pohjoismaisesti sekä työnhakijoiden että työnantajien luotettuna neuvonantajana.

Me autamme työnhakijoita löytämään oman unelmatyönsä tunnistamalla heidän pehmeät taitonsa sekä piilevän potentiaalin. Käyttämiemme persoonallisuusarviointiemme avulla pystymme tunnistamaan työnhakijoiden vahvuudet paremmin sekä vähentämään heidän osaamiseensa liittyviä ennakkoluuloja. Me rakennamme parempaa työelämää yhdistämällä toisilleen sopivimmat työnhakijat ja työnantajat keskenään!

Studentwork

Kirjoittanut Studentwork

 

Tilaa uutiskirje!

 

Oletko työnhakija?

Tilaa Nuoret osaajat -uutiskirjeemme ja saat työnhakusi tueksi parhaat vinkkimme ja artikkelimme. Lisäksi saat avoimet työpaikkamme suoraan sähköpostiisi!

 

Oletko työnantaja?

Tilaamalla B2B-uutiskirjeemme saat tuoreimmat kuulumiset rekrytoinnin ja henkilöstön kehittämisen maailmasta sekä vinkkejä nuorten osaajien johtamiseen.