Me Clevryllä etsimme yhteistyökumppanillemme, Santen Oy:lle, HR Specialistia vuoden 2022 loppuun saakka kestävään määräaikaiseen äitiysloman sijaisuuteen. Tehtävä on kokoaikainen ja tulet työllistymään Clevryn kautta Santenille. Santenin toimipaikka sijaitsee Tampereella, mutta työskennellä voit tilanteesta riippuen pääosin myös etänä tai Helsingin toimipisteellä.
HR Specialistina päävastuunasi on mm. Santenin palkkamateriaalin tarkistus ja toimitus eteenpäin palkanmaksuun, HR-yhteistyö maajohtajien ja esihenkilöiden kanssa sekä vaihtelevat avustavat HR-tehtävät. Tässä roolissa pääset aidosti kehittymään henkilöstöhallinnon tehtävissä!
Pääasialliset tehtävät
- Palkkamateriaalin tarkistus ja hallinnointi
- Esimiesten tukeminen ja sparrailu HR-asioissa
- Monipuoliset avustavat HR-tehtävät (mm. työtodistukset)
- Relevanttia HR-työkokemusta (1-2 vuotta), erityisesti arvostamme kokemusta palkanlaskennasta
- Soveltuvaa koulutustaustaa, esim. tradenomi
- Aktiivista ja oma-aloitteista otetta työntekoon
- Sujuvia kommunikointitaitoja suomeksi ja englanniksi
- Motivoivan tehtävän kansainvälisessä organisaatiossa
- Monipuolisen tehtävänkuvan, jossa pääset heti vastuulliseen rooliin
- Arvokasta kokemusta HR-urasi alkuun
Asiakasyritys
Santen Pharmaceutical on yksi maailman johtavista silmän hoitoon erikoistuneista lääkeyrityksistä. Santen perustettiin Japanissa yli sata vuotta sitten. Viimeisten vuosikymmenten aikana Santen on vahvistanut asemaansa Euroopassa ja siitä on tullut merkittävä toimija silmälääkealalla. Silmäsairauksien reseptilääkkeet ovat liiketoimintamme ydin, joka kattaa yli 80 % maailmalaajuisesta nettomyynnistämme. Valikoimassamme on myös reseptivapaita silmävalmisteita ja lääkinnällisiä laitteita. EMEA-alueella olemme markkinajohtaja glaukooman ja kuivasilmäisyyden hoidoissa. Lue lisää: https://www.santen.fi/
Hae tehtävään heti!
Mikäli tunnistit itsesi yllä mainitusta, niin haethan tehtävään nopeasti, sillä etenemme jo hakuajan sisällä potentiaalisten hakijoiden kanssa. Viimeinen hakupäivä on sunnuntaina 11.9.2022, mutta nopeus on tietysti valttia! Aloitus tehtävässä on heti sopivan henkilön löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa Recruitment Manager Suvi-Anna Salonen (suvi-anna.salonen@clevry.com).
Huomioithan, ettemme voi tietosuojasyistä ottaa hakemuksia vastaan sähköpostitse.
Lisätietoa rekrytointiprosessistamme
Me Clevryllä uskomme siihen, että työntekijän menestyksen tehtävässä ratkaisevat kovia taitoja paremmin pehmeät taidot ja halu kehittyä. Tämän vuoksi rekrytointiprosessiimme kuuluvat psykometriset arvioinnit, jotka kartoittavat roolissa tarvittavia pehmeitä taitojasi sekä kognitiivisia kykyjäsi. Kartoittamalla työn kannalta kriittisiä pehmeitä taitoja voimme auttaa työnhakijoita tunnistamaan ja sanoittamaan omia vahvuuksiaan paremmin sekä työllistymään helpommin ja nopeammin.
Meidän kauttamme hakiessasi saat myös itsellesi myöhempää käyttöä varten henkilökohtaisen palauteraportin, joka perustuu tekemääsi persoonallisuusarviointiin. Hakuprosessiimme kuuluu myös haastattelu sekä Clevryllä että asiakasyrityksessä, joten rekrytoinnin edetessä pääset tutustumaan vielä paremmin meihin molempiin.
Lisätietoa Clevrystä
Yli 30 vuoden ajan me olemme olleet muuttamassa työelämää pehmeitä taitoja korostavaan suuntaan rekrytointien, henkilöarviointien ja liikkeenjohdon konsultoinnin avulla. Me toimimme globaalisti Pohjois-Amerikasta Singaporeen erilaisten asiakkaiden, konsulttien ja kandidaattien kanssa, ja meidän pääkonttorimme sijaitsevat Helsingissä, Tukholmassa ja Brightonissa. Me tarjoamme palvelukseenne yli 150 pehmeiden taitojen tunnistamiseen sertifioitua rekrytoijaa, psykologia ja asiantuntijaa. Me rakennamme parempaa työelämää yhdistämällä toisilleen sopivimmat työnhakijat ja työnantajat keskenään!
