---
title: SAP HCM Functional System Analyst / Consultant, kokoaikainen, Zalaris HR Services Finland Oy, Helsinki
description: SAP HCM Functional System Analyst / Consultant, kokoaikainen, Zalaris HR Services Finland Oy, Helsinki
image: https://cdn.recman.no/drive/logo/404/full/221222120043_79116_ed56bba93fdc62ee8d368a9ec8ea12c55cbb7a7d4bc4c63edc12ad273ca657ef7a95d043900e146bf536.jpg
---

- [Avoimet työpaikat](https://hub.clevry.com/fi/avoimet-tyopaikat)
- [Kirjaudu (yritys)](https://my.clevry.com)
- [Kirjaudu (konsultti)](http://clevryfi.recman.no/)

[![Clevry_Logo_White_Horizontal](https://hub.clevry.com/hs-fs/hubfs/Clevry/Logos/Clevry%20Logo%20Horizontal/Clevry_Logo_White_Horizontal.png?width=1419&height=550&name=Clevry_Logo_White_Horizontal.png) ![Clevry_Logo_RGB_Horizontal](https://hub.clevry.com/hs-fs/hubfs/Clevry/Logos/Clevry%20Logo%20Horizontal/Clevry_Logo_RGB_Horizontal.png?width=1548&height=600&name=Clevry_Logo_RGB_Horizontal.png)](https://hub.clevry.com/fi/old-home)

[![OTA YHTEYTTÄ](https://no-cache.hubspot.com/cta/default/4959747/0491e43e-ec40-4c3b-9011-4b95c0f34e2b.png)](https://cta-redirect.hubspot.com/cta/redirect/4959747/0491e43e-ec40-4c3b-9011-4b95c0f34e2b)

- Roolit 
    - [Myynti ja aspa](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-sales)
    - [IT & Tech](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-IT)
    - [Insinööri](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-engineering)
    - [Markkinointi](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-marketing)
    - [Talous & HR](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-admin)
    - [Muut roolit](https://hub.clevry.com/fi/roolit)
- Palvelut 
    - [Soveltuvuusarvioinnit](https://hub.clevry.com/fi/soveltuvuusarviointi/henkiloarviointi) 
          - [Yleiskatsaus](https://hub.clevry.com/fi/soveltuvuusarviointi/henkiloarviointi)
          - [Arviointialusta](https://hub.clevry.com/fi/henkiloarviointi/online-arviointialusta)
          - [Psykometriset testit](https://hub.clevry.com/fi/henkiloarviointi/psykometriset-testit)
          - [Piirrekirjasto](https://hub.clevry.com/fi/henkiloarviointi/persoonallisuuspiirteet)
          - [Tieteellinen tausta](https://hub.clevry.com/fi/henkiloarviointi/tieteellinen-tausta)
    - [Henkilöstöpalvelut](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut) 
          - [Prosessi](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/rekrytointi-prosessi)
          - [Rekrytointi](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/rekrytointi)
          - [Henkilöstövuokraus](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/henkilostovuokraus)
          - [Suorahaku](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/suorahaku-headhunting)
          - [Pyydä tarjous](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/pyyda-tarjous)
          - [Jätä työpaikkailmoituksesi](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/jata-tyopaikkailmoitus)
    - [Konsultointi & Koulutus](https://hub.clevry.com/fi/advisory) 
          - [Räätälöityä psykometriikkaa](https://hub.clevry.com/fi/advisory/raataloidyt-soveltuvuusarvioinnit)
          - [Henkilöstön kehittäminen](https://hub.clevry.com/fi/advisory/henkiloston-kehittaminen)
          - [Soft Skills -sertifiointi](https://hub.clevry.com/fi/soft-skills-sertifiointi-kurssi)
    - [Accelerate -ohjelmat](https://hub.clevry.com/fi/accelerate) 
          - [Konsepti](https://hub.clevry.com/fi/accelerate)
          - [Moduulit](https://hub.clevry.com/fi/accelerate/moduulit)
          - [Pyydä tarjous](https://hub.clevry.com/fi/pyyda-tarjous)
          - [Hinnoittelu](https://hub.clevry.com/fi/hinnoittelu-henkilostopalvelut-henkiloarvioinnit)
- Ura 
    - Harjoittele arviointeja & uraneuvot 
          - [Henkilökohtainen harjoittelukeskus](https://joy.clevry.com/)
          - [Vinkit testejä varten](https://hub.clevry.com/fi/miten-valmistautua-soveltuvuustestiin-vinkit-ja-harjoitukset)
          - [Ura- blogi](https://hub.clevry.com/fi/ura-blogi)
          - [Psykometriset testit FAQ](https://fi.clevry.com/FAQ.aspx?type=public)
          - [CV-vinkit](https://hub.clevry.com/fi/cv-vinkit)
- [Hinnoittelu](https://hub.clevry.com/fi/hinnoittelu-henkilostopalvelut-henkiloarvioinnit)
- Materiaalit 
    - [Blogi](https://hub.clevry.com/fi-fi/blogi)
    - [Asiakascaset](https://hub.clevry.com/fi/materiaalit/asiakascaset)
    - [Malliraportit](https://hub.clevry.com/fi/materiaalit/malliraportit)
    - [Oppaat ja Webinaarit](https://hub.clevry.com/fi/materiaalit/oppaat-ja-webinaarit)
    - [Soft Skills](https://hub.clevry.com/fi/materiaalit/pehmeat-taidot-soft-skills)
- Meistä 
    - [Tarinamme](https://hub.clevry.com/fi/meista/tarinamme)
    - [Meille töihin](https://hub.clevry.com/fi/meista/ura-clevrylla)
    - [Asiakkaitamme](https://hub.clevry.com/fi/meista/asiakkaitamme)
    - [Ota yhteyttä](https://hub.clevry.com/fi/meista/ota-yhteytta)

### Roolit ja työtehtävät

Meidän kompetenssipohjaiset viitekehykset ja osaamisalueemme

#### Myynti & Aspa

- [Asiakaspalvelu](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-sales)
- [Myynti (volyymi)](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-sales)
- [Myynti (ratkaisu)](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-sales)
- [Call centre](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-sales)

#### IT & Tech

- [Ohjelmistokehittäjät](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-it)
- [Data-osaajat](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-it)
- [IT osaajat](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-it)
- [Cloud-osaajat](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-it)
- [QA/RPA-osaajat](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-it)

#### Insinöörit

- [Asiakasrajapinta](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-engineering)
- [Tekninen](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-engineering)
- [Projektijohtajat](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-engineering)

#### Markkinointi

- [Markkinointi](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-marketing)
- [Viestintä](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-marketing)
- [PR](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-marketing)

#### Talous & HR

- [Back-office](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-admin)
- [HR](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-admin)
- [Taloushallinto](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-admin)
- [Palkanlaskija](https://hub.clevry.com/fi/roolit#pillar-admin)
- [Kirjanpitäjä](https://hub.clevry.com/fi/roolit##pillar-admin)

#### Muut

- [Räätälöidyt roolit](https://hub.clevry.com/fi/roolit)

### Palvelut

Keskity asioihin, joilla on merkitystä kun rekrytoit ja kehität henkilöstöä. Rekrytoi alustamme kautta itse tai anna meidän hoitaa koko rekrytointi.

#### Soveltuvuusarvioinnit

- [Yleiskatsaus](https://hub.clevry.com/fi/soveltuvuusarviointi/henkiloarviointi)
- [Arviointialusta](https://hub.clevry.com/fi/henkiloarviointi/online-arviointialusta)
- [Psykometriset testit](https://hub.clevry.com/fi/henkiloarviointi/psykometriset-testit)
- [Piirrekirjasto](https://hub.clevry.com/fi/henkiloarviointi/persoonallisuuspiirteet)
- [Tieteellinen tausta](https://hub.clevry.com/fi/henkiloarviointi/tieteellinen-tausta)
- [Off-the-shelf arvioinnit](https://hub.clevry.com/fi/henkiloarviointi/psykometriset-arvioinnit-valikoima)

#### Henkilöstö- ja konsultointipalvelut

- [Henkilöstöpalvelut](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut)
- [Konsultointipalvelut](https://hub.clevry.com/fi/advisory)
- [Henkilöarviointi](https://hub.clevry.com/fi/henkiloarviointi)
- [Accelerate](https://hub.clevry.com/fi/accelerate)
- [Rekrytointi](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/rekrytointi)
- [Henkilöstövuokraus](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/henkilostovuokraus)
- [Suorahaku](https://www.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/suorahaku-headhunting)
- [Prosessi](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/rekrytointi-prosessi)
- [Pyydä tarjous](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/pyyda-tarjous)
- [Jätä työpaikkailmoitus](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/jata-tyopaikkailmoitus)

### Ura

Löydä työnilo ja menestys avointen työpaikkojemme sekä urapalveluidemme avulla.

#### Avoimet työpaikat

- [Avoimet työpaikat](https://hub.clevry.com/fi/avoimet-tyopaikat)
- [Rekisteröidy työnhakijaksi](https://hub.clevry.com/fi/ura/luo-tyonhakuprofiili)

#### Harjoittele arviointeja & uraneuvot

- [Henkilökohtainen harjoittelukeskus](https://joy.clevry.com/)
- [Vinkit arviointeja varten](https://hub.clevry.com/fi/soveltuvuustestit-vinkit-ja-neuvot)
- [Ura- blogi](https://hub.clevry.com/fi/ura-blogi)
- [Psykometriset testit FAQ](https://fi.clevry.com/FAQ.aspx)
- [CV-vinkit](https://hub.clevry.com/fi/cv-vinkit)

###### 3 min lukuaika

# [SAP HCM Functional System Analyst / Consultant, kokoaikainen, Zalaris HR Services Finland Oy, Helsinki](https://hub.clevry.com/fi/job-posts/310106)

 Kirjoittanut [Studentwork](https://hub.clevry.com/fi/job-posts/author/studentwork), 22.12.2022 

![](https://cdn.recman.no/drive/logo/404/full/221222120043_79116_ed56bba93fdc62ee8d368a9ec8ea12c55cbb7a7d4bc4c63edc12ad273ca657ef7a95d043900e146bf536.jpg)

**Etsimme sinua**  
 Me Clevryllä etsimme kumppanillemme, Zalaris HR Services Finland Oy:lle, SAP HCM Functional System Analystiä heidän toimipisteelleen Helsinkiin. Tehtävä on kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva ja tulet työllistymään suoraan Zalarikselle.  
     
 SAP HCM Functional System Analystina vastuullasi on uusien Zalaris Managed Services -ratkaisujen suunnittelua, innovointia ja käyttöönottoa SAP Payroll/Time/Travel -moduuleille. Zalariksen konsulttina työskentelet kansainvälisessä ympäristössä eri maissa ja isoissa asiakasorganisaatioissa ympäri Eurooppaa. Osana dynaamista ja kokenutta konsulttitiimiä pystyt työskentelemään jännittävien projektien parissa ja kehittämään SAP-osaamistasi edelleen nopeasti kehittyvässä HR-teknologian maailmassa.

**Asiakasyritys**  
 At Zalaris, we simplify HR and payroll administration, empower our customers with useful information so that they can invest more in their people. Our consultants have more than 20 years of experience in transforming HR with our clients. We have three values that guide the way we work:  
**Everyone matters**. We believe that no one person is better than another.  
**Aiming high.** We dare to aim high, #bestingmyself is everyone’s motto because we give the best version of ourselves to the team.  
**Team spirit.** We believe that the best results are achieved not by being the best in the team, but by bringing the best out of your team and supporting each other across the finish line.

**Pääasialliset tehtävät**

- Payroll-ratkaisujen käyttöönotto asiakasprojekteissa
- Ratkaisujen konfigurointi asiakkaan tarpeiden mukaan
- Nuorempien järjestelmäanalyytikkojen kouluttaminen ja ohjaus
- Esihenkilötyö ja tiiminvetovastuuta haluamasi mukaan

**Odotamme sinulta**

- Soveltuva teknistä koulutustaustaa
- Aikaisempaa työkokemusta SAP-tuotteiden käyttöönottojen parissa
- Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa

**Tarjoamme sinulle**

- Tilaisuuden työskennellä osana monikulttuurista työyhteisöä
- Kasvu- ja kehittymismahdollisuuksia sekä alaan liittyviä sertifiointeja
- Joustavan työskentelyn, toimistolta tai kotoa
- Ystävälliset, kannustavat ja kiinnostuneet kollegat osana arkea

**Hae tehtävään heti!**  
 Mikäli tunnistit itsesi yllä mainitusta, niin haethan tehtävään nopeasti, sillä etenemme heti potentiaalisten hakijoiden kanssa. Viimeinen hakupäivä on 22.1.2023, mutta nopeus on valttia! Lisätietoja tehtävästä antaa Recruitment Manager Valtteri Kainulainen (valtteri.kainulainen@clevry.com). Huomioittehan, ettemme voi tietosuojasyistä ottaa hakemuksia vastaan sähköpostitse, ja hoidamme asiakasyrityksen puolesta kaikki tiedustelut työpaikkaan liittyen.

**Lisätietoa rekrytointiprosessistamme**  
 Me Clevryllä uskomme siihen, että työntekijän menestyksen tehtävässä ratkaisevat kovia taitoja paremmin pehmeät taidot ja halu kehittyä. Tämän vuoksi rekrytointiprosessiimme kuuluu psykometriset arvioinnit, jotka kartoittavat roolissa tarvittavia pehmeitä taitojasi sekä kognitiivisia kykyjäsi. Kartoittamalla työn kannalta kriittisiä pehmeitä taitoja, voimme auttaa työnhakijoita tunnistamaan ja sanoittamaan omia vahvuuksiaan paremmin sekä työllistymään helpommin ja nopeammin.   
 Meidän kauttamme hakiessasi saat myös itsellesi myöhempää käyttöä varten henkilökohtaisen palauteraportin, joka perustuu tekemääsi persoonallisuusarviointiin. Hakuprosessiimme kuuluu myös haastattelu sekä Clevryllä että asiakasyrityksessä, joten rekrytoinnin edetessä pääset tutustumaan vielä paremmin meihin molempiin.

**Lisätietoa Clevrystä**  
 Yli 30 vuoden ajan me olemme olleet muuttamassa työelämää pehmeitä taitoja korostavaan suuntaan rekrytointien, henkilöarviointien ja liikkeenjohdon konsultoinnin avulla. Me toimimme globaalisti Pohjois-Amerikasta Singaporeen erilaisten asiakkaiden, konsulttien ja kandidaattien kanssa, ja meidän pääkonttorimme sijaitsevat Helsingissä, Tukholmassa ja Brightonissa. Me tarjoamme palvelukseenne yli 150 pehmeiden taitojen tunnistamiseen serfioitua rekrytoijaa, psykologia ja asiantuntijaa. Me rakennamme parempaa työelämää yhdistämällä toisilleen sopivimmat työnhakijat ja työnantajat keskenään!

![Studentwork](https://hub.clevry.com/hubfs/CLEAN-images/logos/favicon.ico)

#### Kirjoittanut [Studentwork](https://hub.clevry.com/fi/job-posts/author/studentwork)

###### [Edellinen kirjoitus](https://hub.clevry.com/fi/job-posts/309993)

[![](https://cdn.recman.no/drive/logo/404/full/221222073420_79049_4e0ae9a5591b8a88505fe5bc94c9203cc2245c3a236f765c8242f0fd7aa40b258caefe5e25de3c30b7.png)](https://hub.clevry.com/fi/job-posts/309993)

###### [Investment Controller](https://hub.clevry.com/fi/job-posts/309993)

###### [Seuraava kirjoitus](https://hub.clevry.com/fi/job-posts/310169)

[![](https://cdn.recman.no/drive/logo/404/full/221222012344_79136_b646951214f9010c1248fd894c028450ca7b6cbbaede2ae19db13c657bd110ba6c3255e0dbb40b63.png)](https://hub.clevry.com/fi/job-posts/310169)

###### [Junior Cloud Engineer, kokoaikainen, TietoEVRY, useita paikkakuntia](https://hub.clevry.com/fi/job-posts/310169)

 

## Tilaa uutiskirje!

 

#### Oletko työnhakija?

Tilaa Nuoret osaajat -uutiskirjeemme ja saat työnhakusi tueksi parhaat vinkkimme ja artikkelimme. Lisäksi saat avoimet työpaikkamme suoraan sähköpostiisi!

 

#### Oletko työnantaja?

Tilaamalla B2B-uutiskirjeemme saat tuoreimmat kuulumiset rekrytoinnin ja henkilöstön kehittämisen maailmasta sekä vinkkejä nuorten osaajien johtamiseen.

##### Ratkaisuja

Ratkaisuja

- [Alusta](https://hub.clevry.com/fi/henkiloarviointi/online-arviointialusta)
- [Henkilöarvioinnit](https://hub.clevry.com/fi/soveltuvuusarviointi/henkiloarviointi)
- [Rekrytointi](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/rekrytointi)
- [Rekrytointiprosessi](https://hub.clevry.com/fi/henkilostopalvelut/rekrytointi-prosessi)
- [Räätälöityä psykometriikkaa](https://hub.clevry.com/fi/advisory/raataloidyt-soveltuvuusarvioinnit)
- [Avoimet työpaikat](https://hub.clevry.com/fi/avoimet-tyopaikat)

##### Soft Skills

Soft Skills

- [Mitä ovat Soft Skills?](https://hub.clevry.com/fi/materiaalit/pehmeat-taidot-soft-skills)
- [Soft Skills -sertifiointi](https://hub.clevry.com/fi/soft-skills-sertifiointi-kurssi)
- [Soft Skills -rekrytointi](https://hub.clevry.com/fi/soft-skills-rekrytointi)

##### Materiaalit

Materiaalit

- [Artikkelit ja oppaat](https://hub.clevry.com/fi/materiaalit/oppaat-ja-webinaarit)
- [Asiakascaset](https://hub.clevry.com/fi/materiaalit/asiakascaset)
- [Blogi](https://hub.clevry.com/fi-fi/blogi)
- [Malliraportit](https://hub.clevry.com/fi/materiaalit/malliraportit)

##### Uutiset

<https://hub.clevry.com/fi-fi/blogi/soveltuvuusarviointi-tyomenestyksen-ennustajana>

###### [Soveltuvuusarviointi työmenestyksen ennustajana](https://hub.clevry.com/fi-fi/blogi/soveltuvuusarviointi-tyomenestyksen-ennustajana)

Soveltuvuusarviointi nostaa rekrytointipäätöksen luotettavuutta, vähentää virherekrytointeja ja...

<https://www.facebook.com/clevryCOM/> <https://twitter.com/ClevryGroup> <https://www.instagram.com/clevry.group/> <https://www.linkedin.com/company/clevry/>

[![Clevry_Logo_White_Horizontal](https://hub.clevry.com/hs-fs/hubfs/Clevry/Logos/Clevry%20Logo%20Horizontal/Clevry_Logo_White_Horizontal.png?width=194&height=75&name=Clevry_Logo_White_Horizontal.png "Clevry_Logo_White_Horizontal")](http://www.clevry.com)

Copyright © 2020 Clevry

- [Tietosuoja](https://hub.clevry.com/en/about/privacy)
- [Tietoturva](https://hub.clevry.com/en/about/data-security)