Rekrytoinnin ei tulisi olla hankalaa.

Soft skills- alusta rekrytointiin ja matchaukseen. Tunnista huippukandit ja tee parempia rekrytointipäätöksiä. Kasva nopeammin keskittymällä olennaisimpaan... pehmeisiin taitoihin.

Tarjontamme

Soft skills-alusta

Ennusta työssä suoriutumista korkealla tasolla.

Luo räätälöityjä arviointikampanjoita alustalla minuuteissa, tai hyödynnä roolikohtaisia arviointeja rekrytoinnin ja kehittämisen tueksi.

Clevryn alustalta löydät huippuluokan arviointiratkaisut henkilöstön parempaan rekrytointiin, kehittämiseen ja johtamiseen: persoonallisuusarvioinnit, eritasoiset kykytestit, työsuoritusdatan ja monipuoliset raportit työsuhteen elinkaaren eri vaiheisiin.

Henkilöstö- ja konsultointipalvelut

Tarvitsetko apua henkilöstöresursoinneissa?

Autamme sinua onnistumaan rekrytoinnissa ja löytämään parhaat osaajat tiimiisi datavetoisen rekrytoinnin avulla.

Onko organisaatiossanne tarve räätälöidyille arviointiratkaisuille? Bisnespsykologimme auttavat luomaan yksilöllisiä arviointeja jotka nostavat rekrytointisi uudelle tasolle.

Keitä olemme

Psykologeja, rekrytoijia ja algoritmeja

Clevryn toiminnan ytimessä on meidän soft skills- alusta työnhakijoiden tehokkaaseen matchaukseen ja rekrytointiin. Ensiluokkainen käyttö- ja hakijakokemus.

Hyödynnä alustaa itse tai ulkoista koko rekrytointiprosessi asiantuntijoidemme hoidettavaksi.

Parempi

Match

Johtava validiteetti ja reliabiliteetti. Enemmän huippukandeja. Tehokas, automatisoitu matchaus- teknologia parhaiden osaajien tunnistamiseksi.

Parempi

Kokemus

Huippuluokan hakijakokemus, 9,7/10. Sitoutuneemmat hakijat ja 80% vähemmän prosessin keskeyttäviä. Intuitiivinen ja joustava alusta.

Parempi

Analytiikka

Ymmärrä mikä korreloi menestyksen kanssa. Korkeampi diversiteetti ja inklusiivisuus. Yksilö- ja tiimiprofiilit johtamisen ja kehittämisen tueksi.

Asiakascase

BRITISH GAS

Tutustu, miten autoimme energiajätti British Gasia alentamaan henkilöstön vaihtuvuutta 34%

Ota yhteyttä

“Meidän tavoite on mahdollistaa pehmeiden taitojen huomiointi osana kaikkia rekrytointi- ja kehitysprosesseja, jotta ihmiset ja yritykset voivat saavuttaa menestystä työelämässä.”

Roolit ja työtehtävät

Myynti & Aspa

IT & Tech

Insinöörit

Markkinointi

Talous & HR

Muut

Palvelut

Soveltuvuusarvioinnit

Henkilöstö- ja konsultointipalvelut

Ura

Avoimet työpaikat

Harjoittele arviointeja & uraneuvot

Roolit ja työtehtävät

Myynti & Aspa

IT & Tech

Insinöörit

Markkinointi

Talous & HR

Muut

Palvelut

Soveltuvuusarvioinnit

Henkilöstö- ja konsultointipalvelut

Ura

Avoimet työpaikat

Harjoittele arviointeja & uraneuvot

Rekrytoinnin ei tulisi olla hankalaa.

Soft skills- alusta rekrytointiin ja matchaukseen. Tunnista huippukandit ja tee parempia rekrytointipäätöksiä. Kasva nopeammin keskittymällä olennaisimpaan... pehmeisiin taitoihin.

Tarjontamme

Soft skills-alusta

Henkilöstö- ja konsultointipalvelut

Keitä olemme

Psykologeja, rekrytoijia ja algoritmeja

Parempi

Match

Parempi

Kokemus

Parempi

Analytiikka

Asiakascase

BRITISH GAS

Tutustu, miten autoimme energiajätti British Gasia alentamaan henkilöstön vaihtuvuutta 34%

Ota yhteyttä

“Meidän tavoite on mahdollistaa pehmeiden taitojen huomiointi osana kaikkia rekrytointi- ja kehitysprosesseja, jotta ihmiset ja yritykset voivat saavuttaa menestystä työelämässä.”

Dr. Alan Redman HEAD OF SCIENCE AND TECH

Ratkaisuja

Soft Skills

Materiaalit

Uutiset

Soveltuvuusarviointi työmenestyksen ennustajana

Dr. Alan Redman
HEAD OF SCIENCE AND TECH