Etsimme sinua
Me Clevryllä etsimme Administerille palkka-asiantuntijaa vakituiseen työsuhteeseen. Etsimme henkilöä työskentelemään joko Helsingin, Hämeenlinnan, Mäntsälän, Turun tai Vaasan toimipisteeseen. Tällä hetkellä työ tehdään pääsääntöisesti etätyönä. Tehtävä on kokoaikainen ja tulet työllistymään suoraan Administerille.
Palkka-asiantuntijana pääset työskentelemään pääasiallisesti palkkamateriaalien käsittelyn parissa. Tyypillisenä päivänä tulet tekemään palkka-ajoja, tallennuksia, raportointia, minkä lisäksi ratkot asiakkaan ongelmia yhdessä kollegoidesi kanssa. Lisäksi tuotat palkka-aineistoa kirjanpidolle ja pääset halutessasi myös osallistumaan asiakastapaamisiin. Tämä tehtävä on erinomainen mahdollisuus päästä hyödyntämään jo kartuttamaasi palkanlaskennan kokemusta ja kehittää osaamistasi entisestään yhdessä ammattitaitoisen kollegoiden kanssa.
Asiakasyritys
Administer on suomalainen, digitaalisiin taloushallinnon palveluihin erikoistunut auktorisoitu tilitoimisto. Olemme talousjohdon ystävä ja tarjoamme markkinoiden laajimman taloushallinnon tuen peruskirjanpidosta tarvittaessa koko talousosaston ulkoistamiseen. Osaamisemme kattaa kaikki toimialat ja palvelumme muokkautuu yrityksesi tarpeisiin samantien. Teemme työmme ammattimaisesti, tehokkaasti, tarkasti ja paljolti digitaalisesti. Lue lisää: www.administer.fi
Pääasialliset tehtävät
- Palkkamateriaalin käsittely, johon sisältyy muun muassa palkka-ajot ja tallennukset
- Asiakaspalvelu sähköisissä järjestelmissä sekä puhelimitse
- Palkka-aineiston tuottaminen kirjanpidolle
- Raportointi
- Taloushallinnon tehtäviin soveltuvaa tutkintoa
- Kokemusta palkanlaskennan tehtävistä ja ymmärrystä palkanlaskentaprosesseista
- Halua työskennellä hektisessä ympäristössä
- Tarkkaa, huolellista ja asiakaspalvelullista työskentelyotetta
- Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa
- Tilaisuuden kehittää osaamistasi mielenkiintoisissa tehtävissä sekä yrityksessä, jossa työn ja osaamisen korkea laatu on keskeinen toimintaa ohjaava mittari
- Yrityksen, jossa panostetaan henkilöstön kehittämiseen sekä hyvään johtamiseen
- Ketterän ja joustavan työpaikan
- Etätyömahdollisuuden
- Hyvän perehdytyksen ja innostavan sekä ammattitaitoisen tiimin tuen
- Hyvät henkilöstöedut
Hae tehtävään heti!
Mikäli tunnistit itsesi yllä mainitusta, niin haethan tehtävään nopeasti, sillä etenemme jo hakuajan sisällä potentiaalisten hakijoiden kanssa. Viimeinen hakupäivä on 22.5.2022, mutta nopeus on valttia! Lisätietoja tehtävästä antaa Recruitment Manager Ida Brandt (ida.brandt(a)clevry.com).
Huomioittehan, ettemme voi tietosuojasyistä ottaa hakemuksia vastaan sähköpostitse, ja hoidamme asiakasyrityksen puolesta kaikki tiedustelut työpaikkaan liittyen.
Lisätietoa rekrytointiprosessistamme
Me Clevryllä uskomme siihen, että työntekijän menestyksen tehtävässä ratkaisevat kovia taitoja paremmin pehmeät taidot ja halu kehittyä. Tämän vuoksi rekrytointiprosessiimme kuuluu psykometriset arvioinnit, jotka kartoittavat roolissa tarvittavia pehmeitä taitojasi sekä kognitiivisia kykyjäsi. Kartoittamalla työn kannalta kriittisiä pehmeitä taitoja, voimme auttaa työnhakijoita tunnistamaan ja sanoittamaan omia vahvuuksiaan paremmin sekä työllistymään helpommin ja nopeammin.
Meidän kauttamme hakiessasi saat myös itsellesi myöhempää käyttöä varten henkilökohtaisen palauteraportin, joka perustuu tekemääsi persoonallisuusarviointiin. Hakuprosessiimme kuuluu myös haastattelu sekä Clevryllä että asiakasyrityksessä, joten rekrytoinnin edetessä pääset tutustumaan vielä paremmin meihin molempiin.
Lisätietoa Clevrystä
Yli 30 vuoden ajan me olemme olleet muuttamassa työelämää pehmeitä taitoja korostavaan suuntaan rekrytointien, henkilöarviointien ja liikkeenjohdon konsultoinnin avulla. Me toimimme globaalisti Pohjois-Amerikasta Singaporeen erilaisten asiakkaiden, konsulttien ja kandidaattien kanssa, ja meidän pääkonttorimme sijaitsevat Helsingissä, Tukholmassa ja Brightonissa. Me tarjoamme palvelukseenne yli 150 pehmeiden taitojen tunnistamiseen serfioitua rekrytoijaa, psykologia ja asiantuntijaa. Me rakennamme parempaa työelämää yhdistämällä toisilleen sopivimmat työnhakijat ja työnantajat keskenään!
