Me Clevrylla haemme nyt asiakkaallemme Eltel Networks Oy:lle projektipäällikköä kokoaikaiseen työsuhteeseen Maskun, Paimion tai Ulvilan toimipisteeseen. Tehtävä on toistaiseksi voimassa oleva ja työllistyt tehtävään Clevryn kautta.
Projektipäällikön tehtävässä vastaat tulosvastuullisesti jakeluverkkojen rakennusprojektien operatiivisesta toteutuksesta, toteutat hankkeet hyvässä yhteistyössä asiakkaiden ja alihankkijoiden kanssa sekä koordinoit Eltelin Jakeluverkko-tiimissä toimintaa tavoitteiden saavuttamiseksi. Vastaat myös projektiesi raportoinnista ja laskutuksesta sekä työturvallisuus- ja ympäristöasioista.
Toivomme sinulta tehtävään soveltuvaa sähkötekniikan tutkintoa tai vastaavaa osaamista ja arvostamme tuntemusta sähköjakeluverkon projektirakentamisesta. Sinulla on valmius esihenkilötyöskentelyyn, olet yrittäjähenkinen ja asiakaslähtöinen ja sinulla on halua oppia uusia asioita. Olet aktiivinen ja positiivisesti jämäkkä persoona, jolla on kyky ylläpitää projekteissaan vahva tuloksenteon tahtotila. Vuorovaikutus- ja neuvottelutaidot ja asioiden läpivientikyky ovat tärkeitä ominaisuuksia tehtävässä onnistumisessa. Tehtävä edellyttää valmiutta komennustyöhön.
Asiakkaamme
Eltel on johtava pohjoiseurooppalainen teknisten palveluiden toimittaja sähkö- ja tietoliikenneverkkotoimialalla. Tarjoamme laajan valikoiman palveluita ulottuen suunnitte-, rakentamis- ja ylläpitopalveluista aina kokonaisvaltaisiin projektitoimituksiin saakka. Haluamme osallistua kestävämmän ja toimivamman huomisen rakentamiseen nykyisille ja tuleville sukupolville. Eltelissä työskentelee noin 5,400 työntekijää, joista Suomessa noin 1,500. Liikevaihtomme vuonna 2020 oli 938 miljoonaa euroa. Osakkeemme on listattu Nasdaq Tukholmassa.
Pääasialliset tehtävät
- Jakeluverkkojen rakennusprojektien operatiivinen toteutus tulosvastuullisesti
- Yhteistyö asiakkaiden ja alihankkijoiden kanssa
- Eltelin Jakeluverkko-tiimin toiminnan koordinoiminen
- Projektien raportoinnista ja laskutuksesta vastaaminen
- soveltuvaa sähkötekniikan tutkintoa tai vastaavaa työkokemuksen kautta hankittua pätevyyttä
- valmiutta esihenkilötyöskentelyyn
- yrittäjähenkistä ja asiakaslähtöistä asennetta ja halua oppia uusia asioita
- erinomaisia vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä tulosvastuullista ajattelutapaa
- hyvä IT-taitoja ja kykyä omaksua uusia järjestelmiä
- sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa
- B-ajokorttia ja auton käyttömahdollisuutta
Tarjoamme sinulle mukavien työkavereiden lisäksi haastavan ja monipuolisen työn, jossa pääset kehittymään. Tukenasi on vahvojen ammattilaisten joukko, jotka tekevät työtään rennolla otteella mutta kunnianhimoisesti. Tervetuloa todellisten tekijöiden maailmaan!
Hae tehtävään heti!
Mikäli tunnistit itsesi yllämainitusta, niin haethan tehtävään nopeasti, sillä etenemme heti potentiaalisten hakijoiden kanssa. Viimeinen hakupäivä on 10.5.2022, mutta nopeus on valttia! Aloitus tehtävässä on sopimuksen mukaan, mahdollisimman pian. Lisätietoja tehtävästä antaa Recruitment Team Manager Hanni Lehmusvirta (hanni.lehmusvirta@clevry.com). Huomioittehan, ettemme voi tietosuojasyistä ottaa hakemuksia vastaan mailitse, ja hoidamme asiakasyrityksen puolesta kaikki tiedustelut työpaikkaan liittyen.
Lisätietoa rekrytointiprosessistamme
Me Clevryllä uskomme siihen, että työntekijän menestyksen tehtävässä ratkaisevat kovia taitoja paremmin pehmeät taidot ja halu kehittyä. Tämän vuoksi rekrytointiprosessiimme kuuluu psykometriset arvioinnit, jotka kartoittavat roolissa tarvittavia pehmeitä taitojasi sekä kognitiivisia kykyjäsi. Kartoittamalla työn kannalta kriittisiä pehmeitä taitoja, voimme auttaa työnhakijoita tunnistamaan ja sanoittamaan omia vahvuuksiaan paremmin sekä työllistymään helpommin ja nopeammin.
Meidän kautta hakiessasi saat myös itsellesi myöhempää käyttöä varten henkilökohtaisen palauteraportin, joka perustuu tekemääsi persoonallisuusarviointiin. Hakuprosessiimme kuuluu myös haastattelu sekä Clevryllä että asiakasyrityksessä, joten rekrytoinnin edetessä pääset tutustumaan vielä paremmin meihin molempiin.
Lisätietoa Clevrystä
Yli 30 vuoden ajan me olemme olleet muuttamassa työelämää pehmeitä taitoja korostavaan suuntaan rekrytointien, henkilöarviointien ja liikkeenjohdon konsultoinnin avulla. Me toimimme globaalisti Pohjois-Amerikasta Singaporeen erilaisten asiakkaiden, konsulttien ja kandidaattien kanssa, ja meidän pääkonttorimme sijaitsevat Helsingissä, Tukholmassa ja Brightonissa. Me tarjoamme palvelukseenne yli 150 pehmeiden taitojen tunnistamiseen sertifioitua rekrytoijaa, psykologia ja asiantuntijaa. Me rakennamme parempaa työelämää yhdistämällä toisilleen sopivimmat työnhakijat ja työnantajat keskenään!
