Me Clevryllä etsimme asiakkaallemme, Grundfos Oy:lle, huoltokoordinaattoria heidän toimipisteelleen Vantaalle. Tehtävä on kokoaikainen, toistaiseksi voimassa oleva ja tulet työllistymään Grundforsille Clevryn kautta.
Huoltokoordinaattorin tehtävässä työskentelet osana Grundfosin huolto-organisaatiota. Tässä organisaatiossa on edessä järjestelmän uudistusprojekti, minkä myötä päivittäistä arkea saadaan tehostettua entisestään. Työtehtävinäsi on asiakasyhteydenottojen hoitaminen, takuu- ja ongelmatilanteiden käsittelyä sekä eri huoltotoimenpiteiden koordinointia. Tässä tehtävässä sinulla on erinomainen mahdollisuus syventyä alan asiantuntijaksi ja kehittyessäsi laajentaa työnkuvaa halusi ja kiinnostuksesi mukaisesti.
Asiakasyritys
Oy Grundfos Pumput Ab (GSF) on Grundfos-konsernin Suomen myyntiyksikkö. Suomen pääkonttori sijaitsee Vantaalla ja työntekijöinä on 61 alan ammattilaista. Grundfos tarjoaa energiatehokkaita ratkaisuja kiinteistöille, kunnille sekä teollisuudelle. Laadukkaisiin tuotteisiin lukeutuvat maan parhaat kiertovesipumput, uusimman teknologian digitaaliset annostelupumput, erilaisiin tarpeisiin soveltuvat kustannustehokkaat jäte- ja harmaavesipumput, vesihuollon tuotteet, monipuoliset teollisuuspumput sekä pumppaamot.
Pääasialliset tehtävät
- Asiakasyhteydenottojen koordinointi
- Takuukäsittely ja ongelmatilanteiden ratkominen
- Back-office tehtävät
- Tiivis yhteistyö sisäisten sidosryhmien kanssa
- Soveltuvaa teknistä tai kaupallista koulutustaustaa ja/tai aikaisempaa työkokemusta asiakaspalvelua sisältävistä tehtävistä
- Hyviä viestintä- ja vuorovaikutustaitoja
- SAP-osaaminen katsotaan eduksi
- Suomen ja englannin kielitaitoa, ruotsi katsotaan eduksi
- Kansainvälisen konsernin sisäiset kasvumahdollisuudet
- Mahdollisuuden joustavaan työskentelyyn hybridimallilla
- Asiantuntijoista koostuvan tiimin tukemaan arjen työtä
Mikäli tunnistit itsesi yllä mainitusta, niin haethan tehtävään nopeasti, sillä etenemme heti potentiaalisten hakijoiden kanssa. Viimeinen hakupäivä on 31.12.2022, mutta nopeus on valttia! Lisätietoja tehtävästä antaa Recruitment Manager Valtteri Kainulainen (valtteri.kainulainen@clevry.com).
Huomioittehan, ettemme voi tietosuojasyistä ottaa hakemuksia vastaan mailitse, ja hoidamme asiakasyrityksen puolesta kaikki tiedustelut työpaikkaan liittyen.
Lisätietoa rekrytointiprosessistamme
Me Clevryllä uskomme siihen, että työntekijän menestyksen tehtävässä ratkaisevat kovia taitoja paremmin pehmeät taidot ja halu kehittyä. Tämän vuoksi rekrytointiprosessiimme kuuluu psykometriset arvioinnit, jotka kartoittavat roolissa tarvittavia pehmeitä taitojasi sekä kognitiivisia kykyjäsi. Kartoittamalla työn kannalta kriittisiä pehmeitä taitoja, voimme auttaa työnhakijoita tunnistamaan ja sanoittamaan omia vahvuuksiaan paremmin sekä työllistymään helpommin ja nopeammin.
Meidän kauttamme hakiessasi saat myös itsellesi myöhempää käyttöä varten henkilökohtaisen palauteraportin, joka perustuu tekemääsi persoonallisuusarviointiin. Hakuprosessiimme kuuluu myös haastattelu sekä Clevryllä että asiakasyrityksessä, joten rekrytoinnin edetessä pääset tutustumaan vielä paremmin meihin molempiin.
Lisätietoa Clevrystä
Yli 30 vuoden ajan me olemme olleet muuttamassa työelämää pehmeitä taitoja korostavaan suuntaan rekrytointien, henkilöarviointien ja liikkeenjohdon konsultoinnin avulla. Me toimimme globaalisti Pohjois-Amerikasta Singaporeen erilaisten asiakkaiden, konsulttien ja kandidaattien kanssa, ja meidän pääkonttorimme sijaitsevat Helsingissä, Tukholmassa ja Brightonissa. Me tarjoamme palvelukseenne yli 150 pehmeiden taitojen tunnistamiseen sertifioitua rekrytoijaa, psykologia ja asiantuntijaa. Me rakennamme parempaa työelämää yhdistämällä toisilleen sopivimmat työnhakijat ja työnantajat keskenään!
