Palvelut

Keskity asioihin, joilla on merkitystä kun rekrytoit ja kehität henkilöstöä. Rekrytoi alustamme kautta itse tai anna meidän hoitaa koko rekrytointi.

Ura

Löydä työnilo ja menestys avointen työpaikkojemme sekä urapalveluidemme avulla.
Etsimme sinua
Me Clevryllä etsimme asiakkaallemme, Outokumpu Oyj:lle, E-commerceen erikoistunutta Junior Data Specialistia Helsinkiin. Tehtävä on kokoaikainen ja vakituinen ja työllistyt tehtävään Clevryn kautta. Aloitus tehtävässä on helmikuussa.

Junior Data Specialistin roolissa vastaat mm. sopimusten syöttämisestä järjestelmään sekä niiden oikeellisuuden tarkistamisesta SAP:ia käyttäen. Pääset mukaan verkkokaupan kehitystyöhön, ja olet osa asiakaslähtöisyyden ja ongelmanratkaisukeskeisyyden parissa työskenteleviä sidosryhmiä sekä työskentelet yhdessä testi- ja arkkitehtitiimin kanssa järjestelmien kunnossapitoa silmällä pitäen.


Pääasialliset tehtävät
  • Sopimusten oikeellisuuden tarkistus ja syöttäminen järjestelmään
  • Verkkokaupan kehitystyö osana tiimiä
  • Yhteistyö testi- ja arkkitehtitiimin kanssa järjestelmien kunnossapidon osalta
Odotamme sinulta
  • Kaupallista koulutustaustaa (esim. tradenomi)
  • Vahvoja Excel-taitoja
  • Matemaattista ajattelutapaa
  • Yksityiskohtien huomiointikykyä sekä ison datamassan hahmottamiskykyä
  • Aiempaa kokemusta SAP Sales & Distribution-järjestelmästä
  • Erinomaista englannin kielen taitoa
Tarjoamme sinulle 
  • Mielenkiintoisen roolin osana innovoivaa IT-funktiota
  • Uudet työvälineet ja -ohjelmistot
  • Todella joustavan etätyömallin
  • Monipuoliset työsuhde-edut

Hae tehtävään heti!
Mikäli tunnistit itsesi sopivaksi tehtävään, niin jätäthän hakemuksesi pian. Viimeinen hakupäivä on 13.1.2023 mutta nopeus on valttia, sillä etenemme heti potentiaalisten hakijoiden kanssa. Aloitus tehtävässä on sopimuksen mukaan, mahdollisimman pian. Lisätietoja tehtävästä antaa Recruitment Manager Suvi-Anna Salonen (suvi-anna.salonen@clevry.com)

Huomioittehan, ettemme voi tietosuojasyistä ottaa hakemuksia vastaan sähköpostitse ja hoidamme asiakasyrityksen puolesta kaikki tiedustelut työpaikkaan liittyen.

Lisätietoa rekrytointiprosessistamme
Me Clevryllä uskomme siihen, että työntekijän menestyksen tehtävässä ratkaisevat kovia taitoja paremmin pehmeät taidot ja halu kehittyä. Tämän vuoksi rekrytointiprosessiimme kuuluu psykometriset arvioinnit, jotka kartoittavat roolissa tarvittavia pehmeitä taitojasi sekä kognitiivisia kykyjäsi. Kartoittamalla työn kannalta kriittisiä pehmeitä taitoja, voimme auttaa työnhakijoita tunnistamaan ja sanoittamaan omia vahvuuksiaan paremmin sekä työllistymään helpommin ja nopeammin.
Meidän kauttamme hakiessasi saat myös itsellesi myöhempää käyttöä varten henkilökohtaisen palauteraportin, joka perustuu tekemääsi persoonallisuusarviointiin. Hakuprosessiimme kuuluu myös haastattelu sekä Clevryllä että asiakasyrityksessä, joten rekrytoinnin edetessä pääset tutustumaan vielä paremmin meihin molempiin.

Lisätietoa Clevrystä
Yli 30 vuoden ajan me olemme olleet muuttamassa työelämää pehmeitä taitoja korostavaan suuntaan rekrytointien, henkilöarviointien ja liikkeenjohdon konsultoinnin avulla. Me toimimme globaalisti Pohjois-Amerikasta Singaporeen erilaisten asiakkaiden, konsulttien ja kandidaattien kanssa, ja meidän pääkonttorimme sijaitsevat Helsingissä, Tukholmassa ja Brightonissa. Me tarjoamme palvelukseenne yli 150 pehmeiden taitojen tunnistamiseen sertifioitua rekrytoijaa, psykologia ja asiantuntijaa. Me rakennamme parempaa työelämää yhdistämällä toisilleen sopivimmat työnhakijat ja työnantajat keskenään! 

Sijainti: Helsinki
Studentwork

Kirjoittanut Studentwork

 

Tilaa uutiskirje!

 

Oletko työnhakija?

Tilaa Nuoret osaajat -uutiskirjeemme ja saat työnhakusi tueksi parhaat vinkkimme ja artikkelimme. Lisäksi saat avoimet työpaikkamme suoraan sähköpostiisi!

 

Oletko työnantaja?

Tilaamalla B2B-uutiskirjeemme saat tuoreimmat kuulumiset rekrytoinnin ja henkilöstön kehittämisen maailmasta sekä vinkkejä nuorten osaajien johtamiseen.